Conheça a equipe: Céline Utard, diretora financeira e diretora de RH da DALIM SOFTWARE

Na DALIM SOFTWARE, as pessoas por trás do produto são tão interessantes quanto a própria tecnologia. Em nossa série “Conheça a Equipe”, conversamos com os profissionais que mantêm as operações em andamento, desenvolvem e impulsionam o crescimento em nossos escritórios internacionais.

Este mês, conversamos com Céline Utard, diretora financeira e chefe de Recursos Humanos da DALIM SOFTWARE GmbH. Com 27 anos de casa, Céline viu a DALIM evoluir de uma pequena equipe de software (com direito a pés descalços sobre as mesas) para a empresa global que é hoje. Além disso, ela está cursando um mestrado, criando um adolescente e ainda consegue encaixar aulas de Zumba no meio de tudo isso.

1. Você poderia nos contar um pouco sobre sua função na DALIM e como é o seu dia a dia?

Sou diretora financeira da DALIM SOFTWARE GmbH e também responsável pelo departamento de Recursos Humanos. Meu trabalho diário envolve acompanhar a equipe administrativa e financeira para garantir que tudo esteja em dia, respeitar prazos, esclarecer dúvidas pendentes e, quando sobra um tempinho, trabalhar na melhoria dos nossos processos.

2. O que te levou a seguir carreira na área financeira e o que te trouxe até onde você está hoje?

Estudei Administração Econômica e Social, um curso bastante multidisciplinar — abrangendo direito, economia, marketing, contabilidade e muito mais. Depois de concluir meu mestrado, decidi procurar um emprego sem me limitar a um único departamento, e o primeiro que encontrei foi na área de contabilidade. Depois de quase dois anos nesse primeiro cargo, procurei outra oportunidade e fui contratada como assistente contábil pela DALIM SOFTWARE GmbH. Nos 27 anos que se passaram desde então, aprendi e me aperfeiçoei todos os dias, e nunca me aborreci.

3. O que você mais gosta em trabalhar na DALIM especificamente — há algo que te surpreendeu na empresa quando você entrou?

O que me surpreendeu quando entrei ainda me faz sorrir até hoje. Eu tinha 25 anos, era meu segundo emprego e minha primeira experiência no mundo do desenvolvimento de software — especialmente com desenvolvedores. Pés descalços sobre a mesa, orifícios de ventilação nas mangas da camisa, cumprimentar as pessoas sem tirar os olhos da tela... era um mundo completamente novo para mim, embora eu tenha que admitir que mudou bastante ao longo dos anos.

O que mais gosto na DALIM é a cultura da empresa — o espírito de família e a forma como trabalhamos em conjunto. O fato de todos seguirmos na mesma direção, com gentileza e solidariedade, é o que mais importa para mim. A equipe e sua atitude positiva.

4. A DALIM tem uma equipe realmente internacional — como isso se reflete no seu trabalho, e você gosta desse aspecto?

Quando comecei na DALIM, estava nervosa com a ideia de me deslocar para a Alemanha todos os dias e se meu alemão seria bom o suficiente. Também voltei a estudar em um curso para adultos para melhorar meu inglês.

Hoje, alterno entre os idiomas em segundos, dependendo de com quem estou falando ou escrevendo. E, claro, trabalhar internacionalmente não se resume apenas ao idioma — trata-se de cultura e conexão humana. Para interagir bem com um acionista americano ou com um colega inglês ou brasileiro, é preciso ter uma noção do que está acontecendo no mundo.

Entender piadas em inglês ainda é um desafio para mim, mas adoro isso. Não consigo imaginar minha vida profissional sem essa dimensão intercultural.

5. Como é um “bom dia” no trabalho para você?

Um dia em que aprendi algo e em que consegui ensinar algo a outra pessoa. Um dia em que avancei na minha lista de tarefas e me sinto satisfeita com os resultados.

6. Fora do trabalho, o que te mantém ocupada? Algum hobby ou paixão que você gostaria de compartilhar?

Como mãe solteira, meu filho adolescente me mantém bastante ocupada. Meu único hobby de verdade é a Zumba, e encontrar meus amigos também é muito importante para mim. Além disso, voltei à universidade em janeiro deste ano para fazer um mestrado em Recursos Humanos e Responsabilidade Social Corporativa, que espero concluir até meados de 2027. Então, entre essas três coisas, não sobra muito tempo para mais nada.

7. Existe alguma habilidade, talento ou fato sobre você que possa surpreender seus colegas?

Provavelmente não para quem me conhece — embora talvez para um novo colega. Eles já sabem da minha carteira de habilitação para moto (e que voltar a andar de moto ainda está na minha lista de tarefas), sabem da Zumba, sabem que gosto de cantar e sabem que expresso minhas emoções chorando. Sou bastante conhecida pela minha equipe.

8. Por fim — se você pudesse dar um conselho para alguém que está começando a carreira, qual seria?

Siga seus sentimentos. Se algo não parecer certo, tente outro lugar. O lugar certo no momento certo — se não for aqui, será em outro lugar. Sem estresse. Você vai encontrar.

A história de Céline é um bom lembrete de que uma carreira raramente segue uma linha reta — e que os melhores locais de trabalho são aqueles onde você nunca para de aprender. De assistente contábil a diretora financeira e líder de RH em 27 anos, ela cresceu com a DALIM em todos os sentidos.

Deixamos aqui o conselho dela para quem está apenas começando: siga seus instintos e confie que o lugar certo aparecerá no momento certo.

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